Dela

Kommunen

Kollektivavtal i kommunsektor

DET KOMMUNALA AVTALSSYSTEMET

På den kommunala sektorn har ett lagstadgat tjänste- och arbetskollektivavtalssystem varit i kraft sedan 1.12.1970. Systemet omfattar alla kommuner och samkommuner med undantag av landskapet Åland.

De allmänna avtalen

Anställningsvillkoren för den kommunala personalen bestäms i huvudsak av fyra allmänna avtal: det allmänna kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet, tekniska sektorns avtal, tjänstekollektivavtalet för undervisningsområdet samt arbetskollektivavtalet för timavlönade arbetstagare.

Förhandlingsmekanismen

Avtalsparterna och mekanismen för förhandlingar om tjänste- och arbetskollektivavtalen har fastställts i huvudavtalet. FOSU, Kommunfackets union, Kommunala förhandlingsorganisationen för teknik och bastjänster FKT samt Tjänstemännens förhandlingsorganisation TFO ingår avtal och för centralförhandlingar med Kommunala arbetsmarknadsverket.

Enligt huvudavtalet kan man med ett lokalt tjänste- och arbetskollektivavtal på kommun- och samkommunnivån avvika från de flesta bestämmelser i de riksomfattande tjänste- och arbetskollektivavtalen.

För att lösa tvister rörande tolkning och tillämpning av tjänste- och arbetskollektivavtalen tillämpas ett förfarande på tre plan: lokalförhandlingar - centralförhandlingar - arbetsdomstolen.

Arbetarskyddsfullmäktige väljs enligt lagen om övervakning av arbetarskyddet. Mandatperioden är på kommunsektorn fyra år. Detta gäller också arbetarskyddskommissionerna. Om/då man i kommunen har utsett en förtroendeman sköter arbetarskyddsfullmäktig frågor som direkt berör hälsa och säkerhet.

Förtroendemannasystemet

Förtroendemannasystemet är en väsentlig del av avtalssystemet. Varje sk. huvudavtalsorganisation har rätt att utse förtroendemän i varje kommun och samkommun. Lokalt kan man också komma överens om att det i kommunen eller samkommunen kan finnas sådana gemensamma förtroendemän och samarbetsorgan vars verksamhet omfattar två eller flera kommuner eller samkommuner. Förtroendemännen företräder tjänsteinnehavar- och arbetstagarföreningarna och deras medlemmar på det lokala planet i frågor som gäller tillämpningen av avtalen om anställningsförhållandena och övriga frågor.